2025_湖北
12. 《中华人民共和国劳动法》为社会主义市场经济条件下劳动关系的调整提供了法律依据。下列推理结构
正确的是（ ）
①有些以暴力手段强迫劳动的行为是违法行为。所以，有些违法行为是以暴力手段强迫劳动的行为。
②有些高强度劳动不是适合女职工从事的劳动。所以，有些适合女职工从事的劳动不是高强度劳动。
③所有招用未成年工进行高强度劳动的行为都是违法的。所以，所有合法行为都不是招用未成年工进行高
强度劳动的行为。
④所有违反法律、行政法规的劳动合同都不是有效合同。A 单位所有的劳动合同都不是有效合同。所以，A
单位所有的劳动合同都是违反法律、行政法规的。
A
【答案】A
【解析】
【详解】① ：这是性质判断中的换位推理。原判断为“特称肯定判断（有些 S 是 P）”，换位后为“特称肯
定判断（有些 P 是 S）”，遵循“在前提中不周延的项，换位后也不能周延”的规则（“违法行为”在前提
中作为谓项不周延，换位后作为主项仍不周延），①正确。
②： 原判断为“特称否定判断（有些 S 不是 P）”，不能进行换位。因为换位推理要求“否定判断的谓项周
延”，若直接换位为“有些 P 不是 S”，会导致“高强度劳动”在前提中作为主项不周延，换位后作为谓项
周延，违反换位规则，②错误。
③： 这是换质位推理。先换质：“所有招用未成年工的行为都是违法的”→“所有招用未成年工的行为都
不是合法的”；再换位：“所有合法行为都不是招用未成年工的行为”，符合换质位推理规则，③正确。
④：这是三段论推理，大前提为全称否定判断，小前提为全称否定判断，违反三段论“两个否定前提不能
推出结论”的规则，④错误。
故本题选 A。